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【時代的弄潮人】2016紫鯨互聯之年中總結會

日期:2016-06-27 作者:大雄 來源:www.dnsof.net 人氣:-

剛剛走完2016年的上半場,紫鯨互聯很多的成果已經在“互聯網戰場”上落地生根,為了把下半場走的更好、更成功,紫鯨互聯舉行了年中總結會議。紫鯨人全部出席了,會議由人事部周小姐主持,楊總、何總以及各個部門總經理做年中總結代表,就上半年進行全面總結及2016年下半場戰略規劃進行研討。

【時代的弄潮人】2016紫鯨互聯之年中總結會

第一部分是部門工作總結以及公司經理做會議總結:首先是由楊總做開場致辭,講述了紫鯨互聯公司“開疆拓土”的點滴,從人員的招聘到部門的建立,并為全體員工描繪了紫鯨未來的發展藍圖和方向。接下來是部門工作總結:

【時代的弄潮人】2016紫鯨互聯之年中總結會

1.令客戶十分驚喜的是,研發部已經可以把內部項目平均開發周期保證為1~1.5個月。還增加專業測試,保證bugfix時間在0.5個月以內,下半年的工作重點也是放在技術這塊,相信下一次總結會里,給客戶的驚喜會更大。

2.項目部展示了上半年紫鯨項目完成的數據,并對上半年項目數據進行了詳細的分析和下半年項目完成數據的明確目標。對于廣州APP開發公司【紫鯨互聯】來說,項目部與公司每一個部門都有交集,它像一條線,把客戶、每一部門都關聯在一起。

【時代的弄潮人】

3.產品部把上半年的作品展示出來,每一張UI都是得意之作,每一個流程圖細節都代表著他們溝通能力、表達能力。

4.網推部把分享了SEO的一些成果和心得,市場部則是對目前市場進行了一番專業的分析,同時展示了市場部精英培養的計劃。網推用互聯網的方式去把流量變現,市場則用專業的服務去打動客戶,達成合作,打頭陣的兩個部門雙劍合并,另外加上心系公司大小事并時刻關心公司每一個人的綜合部,讓紫鯨人對公司的發展充滿了信心和希望。

【時代的弄潮人】

第二部分是2016年第一季度項目獎金頒發和紫鯨第二期優秀員工內部股份授予表彰,這是對紫鯨人過去成績的肯定,同時也鼓勵大家面對下一步大的發展,可以進一步夯實基礎,加強儲備。

2016紫鯨互聯之年中總結會

工作總結以及對下半年的工作展望和規劃,這是公司發展的必然環節,紫鯨一直很重視,同時也是紫鯨人對過去工作的反思和接下來工作的重要指引方針。而獎勵是對紫鯨人2016年上半年工作的肯定以及下半年工作的重要鼓勵。所以這個年中會議對每一個紫鯨人來說是十分重要,同時他們也很重視這個會議。

后是何總做會議總結,他表示對現在這個APP開發市場充滿信心,并對每個紫鯨人提出期望與要求:希望每一個小伙伴可以在目標規劃上、在面臨挑戰的時候達成共識,同時要問題共擔、責任共擔,一起共創紫鯨互聯的事業!

【時代的弄潮人】

一直以來,紫鯨互聯都是堅持向著創新路發展,總結大會就創新意識、人才引進、多元發展等全方位剖析,始終以積極的態度迎接市場挑戰,完成一系列深刻變革,為更高目標堅定邁進。經過上半場的自我革新,每一個人都在紫鯨找到屬于自己的光環,每個人都與平臺共榮,共享發展成果,做時代的弄潮兒!

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